高路建筑公司召开项目管理智慧平台暨实名制管理专题布置会
1,316次 阅读量 2021-07-20 发布日期 高路建筑 发布来源

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根据国务院《保障农民工工资支付条例》等法律法规及规范性文件,蜀道集团、川高公司有关农民工工资支付保障工作要求,7月20日,高路建筑公司召开项目管理智慧平台暨实名制管理专题布置会。会议由公司工程安全部经理胡友奎主持,工程安全部成员、各项目负责人、资料主管、协作单位负责人及项目部考勤管理人员等60余人参加培训。

会上,研发单位演示了智慧平台公司、项目两级主界面,讲解了含实名制考勤系统(含移动打卡)、远程实时监控、环保及危险源数据监测、工序进度管理、巡检系统、BIM系统等功能模块,详细介绍了平台各模块功能、流程设置、录入信息、页面展示、数据关联等相关情况,如何实施考勤管理等,并就各项目考勤管理人员提出的问题予以解答;副经理陈展传达公司《关于印发农民工工资管理细则的通知》,要求各项目部对照落实考勤管理、民工工资支付相关工作。

为进一步运用智慧平台对民工实名制管理实施信息化管理,工程安全部经理胡友奎要求各项目部做好以下工作:一是即日起全面启用项目管理智慧平台,按要求全面强化建筑工人实名制管理,新开工项目在进场前将作业人员的身份证、银行卡、工种等相关信息录入考勤系统。二是考勤记录作为劳务款支付审签依据,公司财务部拨款至农民工工资专户,银行按工资表代发工资。三是公司通过随机电话访查、现场暗访等方式核查民工工资支付情况,不定期抽查协作单位民工工资支付台账、考勤记录等,在考核评分、评级上充分运用。通过运用项目管理智慧平台,提高现场安全环水保管控效能,提升公司信息化管理能力,实现考勤有记录、支付可核查,确保农民工工资及时、足额支付到位。