2019年12月30日，川高公司内控工作组赴川高文旅公司开展2019年度内控制度建设专项考核。川高文旅副总经理阮宋庆及内控工作主要负责人参加本次检查。

阮宋庆副总经理从2019年内控工作进展情况、下阶段工作打算及问题与建议三个方面进行了汇报，表示将严格按照川高公司内控办要求，进一步强化领导、深化认识，不断夯实内控责任，加强培训宣传力度，高质量做好试运行工作。

川高公司内控工作部部长黄俊东就下阶段内控制度建设工作思路提出要求：一是要加强培训宣传力度，进一步树立和强化“管理制度化、制度流程化、流程信息化”的内控理念；二是要强化领导，发挥内控建设工作领导小组的指导作用，以目标为导向稳步推进内控制度建设工作；三是要同效能监察、“以案促改”相结合，修订完善内控管理手册，确保内控制度建设试运行平稳落地。

随后，检查组仔细翻阅了内控文件、会议资料、内部缺陷报告、宣传内容等相关资料，认为川高文旅领导重视、资料详尽、内控氛围浓郁，希望下阶段能够再接再厉，一如既往地做好内控工作，确保公司高质量发展。