秦巴公司召开2022年纪检半年工作会暨监督工作会
2,798次 阅读量 2022-07-27 发布日期 秦巴公司 发布来源

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7月27日上午,秦巴公司纪委组织召开2022年纪检半年工作会暨监督工作会,公司党委书记、董事长蔡新川出席会议并讲话,党委副书记、总经理方家华主持会议,党委委员、纪委书记曾凡勇作半年纪检工作报告。

蔡新川在讲话中指出高质量发展,是新时代对纪检工作提出的更高要求,当前正处公司整合发展的关键之年,各项工作需在强有力的监督管理下运行。公司各级干部职工包括纪检人员、监督人员须正确行使自身监督权利,做好应对各种问题与压力的准备,敢于监督、敢于发声,与歪风邪气作斗争。他提出三点意见,一是必须树立“一盘棋”思想,拉高标杆、扬长补短,在发挥“四员”作用、建立精准纠治“四风”长效机制、督促推进勤廉文化建设等方面取得突破,打造公司“秦巴清风”高质量发展品牌。二是必须牢牢把握监督与治理的契合点,抓住监督这个基本职能、第一职责。充分发挥监督保障执行、促进完善发展作用,建设高质量监督体系,保障高水平治理体系。三是必须提振舍我其谁,勇争一流的精气神,培养斗争精神、增强斗争本领,不断增强当战士、做卫士的政治觉悟,始终保持“纪律部队”的勇气和锐气,以永远在路上的执着和定力站好岗、放好哨。

方家华结合党风廉政建设要求提出四点建议:一是提高认识。学会监督,拿起监督武器,发现问题,提出建议,督促整改;二是善学善思。创新方式方法,协助抓好廉洁建设;三是注意方法。学会甄别判断,做好职工思想疏导,反映职工心声;四是示范带头。加强自身建设,争做站队纪律作风标杆。

曾凡勇以强思想,筑稳政治之基,强担责,筑强责任贯通,强宣教,筑深思想引领,强监督,筑牢风险防控,强肃纪,筑清发展环境,强队伍,筑优本领能力总结回顾了2022年上半年纪检工作,分析了履责、压责、监督三点不足,并从监督专责、勤廉宣教、作风建设、线索处置、队伍建设五个方面安排部署了下半年纪检工作。

会上采取电脑摇号方式随机抽选了巴中管理处党支部纪检委员江山同志现场报告上半年纪检工作情况,表彰了5名2021年度优秀纪律作风监督员。优秀纪律作风监督员代表李红菊为全体参会人员分享了监督工作经验,表示将一如既往认真落实纪律作风监督员的职责和使命,恪尽职守、求真务实,为职工群众发声,与违纪违规行为作斗争,为公司发展贡献自己的一份力。

公司专职纪检人员、党支部纪检委员、管理处纪检办公室主任、基层纪律作风监督员代表共计30余人参加了会议。