为进一步提升公司员工公文及信息稿写作能力，使员工掌握常用快速的写作方法，工整规范、客观求实、精简高效、句稳词妥的表达内容，11月16日，公司组织开展公文写作及信息报送培训，公司各部门、各管理处发文专员、信息专员，各站、队、服务区、监控中心站队级管理人员共70余人参加了线上和线下培训。
2022-11-18
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为进一步加强公司干部队伍建设，合理调整人员结构,11月16日下午，广南公司开展2022年度一线生产岗位公开竞聘管理岗位选拔面试。评委由广南公司领导班子成员及人力资源部（群团、统战部）、办公室、党委组织部（党委宣传部）、纪检办公室负责人组成。
2022-11-18
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为切实增强员工安全环保工作的责任感、紧迫感和自觉性，普及安全环保知识，11月16日上午，公司路安环保部牵头，在公司本部二楼大会议室举办了雅眉乐公司合规管理培训（第七期）活动，公司本部全体员工参会。
2022-11-18
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为贯彻落实蜀道集团《关于开展2022年四川省职工职业技能大赛运营高速公路养护项目技能比武的通知》的文件要求，推动“十四五”劳动和技能竞赛扩面提质，进一步提升养护人员道路养护综合水平。自11月3日起，川东公司组织本次筛选的参赛选手进行了15日的理论、操作集中培训工作。
2022-11-18
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为贯彻落实公司安全生产管理制度，引导新入职员工深刻认识安全生产管理相关规定，切实增强新入职员工的安全意识，11月17日，秦巴公司开展了新入职员工“三级”安全教育培训。
2022-11-17
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为及时传达厅高管局组织的四川省高速公路收费政策培训培训内容，2022年11月16日，广南公司组织开展了2022年度收费政策线上视频培训会。
2022-11-17
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11月15日下午，达陕公司人文历史大讲堂专题培训在公司一楼会议室召开，此次培训由达陕公司党委书记、董事长张合川主持。公司领导班子成员、全体中层干部及管理人员共80余人参加培训。
2022-11-16
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为进一步提升雅眉乐公司各部门固定资产管理合规能力，充分发挥公司合规内控体系作用，11月11日上午10时，雅眉乐公司经营开发部牵头，在公司本部二楼大会议室举办了雅眉乐公司第六期合规管理培训，公司本部全体员工参培。
2022-11-15
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11月14日，为培育企业合规文化、加强合规宣贯，不断提升依法合规经营管理水平，天眉乐公司组织开展了企业合规知识培训讲座。公司各部门、管理处参加讲座。
2022-11-15
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为切实提高公司收费业务技能，进一步提升窗口服务水平，推动营运管理各项工作有序开展。11月13日达陕公司营运管理部积极组织各收费站站级管理员开展绿通预约平台升级线上培训会。
2022-11-14
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11月8日至10日，广绵公司邀请智慧高速公司赴广绵扩容项目开展蜀道集团公路建设管理平台应用业务培训。参与广绵扩容项目工程建设的近30家参建单位100余名工程技术人员参加本次培训。广绵公司党委副书记、董事、总经理熊朝家参加培训动员会并讲话。
2022-11-14
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11月11日，雅西公司召开机关和管理处管理人员A、B岗测评大会，对竞聘机关和管理处管理A、B岗人员进行测评。公司党委书记、董事长于天才，党委副书记、总经理刘武，党委委员、副总经理李永江，党委委员、副总经理、工会主席刘春参加测评。党委委员、副总经理罗俊主持测评大会。
2022-11-11
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为进一步提高在建项目相关人员造价管理水平，提升造价工作实施效率，11月10日，达陕公司开展在建项目合同造价培训，公司领导、相关部门负责人、开江代表处、绕西代表处及所辖施工单位与监理单位相关负责人参加培训。
2022-11-11
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为充分发挥信息宣传的重要作用，巩固公司在信息宣传和新闻引导等方面的工作成果，提高公司宣传工作人员业务水平，11月10日，达陕公司特邀常年从事新闻宣传工作的资深讲师对公司各级专兼职宣传工作人员进行新闻写作与信息宣传培训，公司党委委员、副总经理孙娅出席并讲话。
2022-11-11
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为全面加强信息宣传工作，强化公司信息队伍建设，11月11日，仁沐公司召开了2022年信息宣传工作会暨新媒体宣传工作培训会。公司各部门、各管理处、代表处负责人、宣传队伍联络员、各站队专兼职信息员共计40余人参加会议。
2022-11-11
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11月9日，仁沐公司特邀四川道融民舟律师事务所杜正钦律师，开展合规管理专题培训，公司领导、全体中层干部、管理人员以及站（队）负责人共计70余人通过现场和视频方式参加了培训。
2022-11-10
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11月9日，川西公司开展收费站站级管理人员综合素质能力提升专题培训，各收费站站级管理人员共计40人左右参加此次培训。
2022-11-10
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为充分发挥内训师在公司教育培训工作中的关键作用，打造优秀内训师队伍，推动内部经验有效传承。近日，川东公司组织开展了为期两天的内训师微课开发培训。
2022-11-08
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为落实川高公司2022年机电序列岗位评定工作，确保本项工作保质保量按期完成，川东公司结合当前形势任务，统筹计划，创新工作模式，积极组织机电维护人员在严格落实疫情防控要求的同时，结合工作实际和现场环境，采用“集中考试、现场监考与远程监督相配合”的方式进行。分别于11月2日、11月5日，有序组织55名机电员工分批在南充和广安考点进行6至9类机电序列岗位评定考试。
2022-11-07
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