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11月23日，达陕公司召开中层管理岗位竞聘会，川高公司党委组织部部长苏震出席会议，达陕公司领导班子、全体中层干部参加会议。会议由达陕公司党委副书记、总经理张合川主持。

会上，达陕公司党委委员、副总经理冷中海宣读了《四川达陕高速公路有限责任公司中层管理岗位公开竞聘方案》并公布了资格审查结果。

本次竞聘以竞聘演讲的方式进行，竞聘岗位涵盖达陕公司2019年1月1日以来未开展竞聘的所有中层管理岗位，达陕公司37名中层干部参与了竞聘。通过本次竞聘，达陕公司将全面实现中层干部竞聘上岗率100%的三项制度改革任务目标。

竞聘演讲结束后，达陕公司党委书记、董事长蔡进中作了重要讲话。蔡进中强调，此次中层管理岗位公开竞聘是国企改革三年行动工作的落地落实，是进一步深化达陕公司三项制度改革，实现劳动用工市场经验机制的关键之举，公司全体干部一是要提高思想站位，正确认识本次竞聘的目的意义，并以此为契机，加强部门与部门之间、干部与干部之间学习交流；二是要以此次竞聘为起点，在思想上有新的精神风貌，在工作上要有新的推进力度；三是要强化竞争意识，带领好部门员工，创新工作方法、提高工作效率，全力确保年度目标任务的顺利完成。