2019年9月8日，川东公司圆满完成川高系统智慧高速技能人才培养计划（第一期）选拔考试组织工作。

自川高公司今年6月启动智慧高速技能人才培养计划以来，川东公司党委高度重视，积极动员和组织员工广泛参与，并出台保障方案，以实际行动大力支持广大员工备考备选。为保证这项工作有序开展、落到实处，在公司相关部门和各管理处的共同协作下，各项备考工作有序推进：一是为考生购买和翻印了《考试大纲》；二是紧密联系川高公司，及时准确地掌握相关信息，并传达落实到位；三是严格审查报名人员资格及相关信息，确保报送信息准确无误；四是制定“安全、有序、合理、高效”的考试保障方案，统一安排考生食宿行，切实解决广大员工后顾之忧。

本次考试，川东公司共有244人参加，其中女生109人，男生135人；年龄最小的19岁，最大的48岁。他们来自公司本部及各管理处养护、收费、监控、路巡、维修等10余个岗位。整个参考过程组织有序、配合得力，所有考生都能自觉服从公司统一安排和指挥，严格遵守出行和考试纪律，无违规违纪、舞弊等行为。大家积极参与的热情和认真备考的干劲，充分体现了川东公司员工面对新时代的技术革命和改革浪潮，不忘初心、牢记使命、无畏挑战、追逐梦想的良好精神风貌，充分展示了“五个川东”的魅力和公司的凝聚力。