为充分响应集团公司、川高公司团委“百元降本、千元增效”降本创效主题活动号召，激励成德南公司广大青年立足岗位、勇于创新，充分发挥团员青年在创新创效驱动发展中生力军的作用，成德南公司推选了三个优秀创新创效作品参加川高系统第二届青年创新创效大赛。

本次大赛，共分管理创新类、技术创新类、“五小”优胜类三大创新板块。川高系统内22家单位共计66个项目报名参赛，共56个项目通过了初审，公司报名的3个参赛项目均通过初审进入决赛。经过一天的激烈角逐，人力资源部参赛作品《“多劳多得”在优化收费人员配置中的管理创新》获得管理创新类优秀奖，收费管理部参赛作品《举措考核齐头并进—规范高效在高速公路监控管理中的创新》获得五小优胜类优秀奖。

在今后的的工作中成德南公司团委将再接再厉，持续推进创新创效相关工作，坚持以创新创效推动降本增效，继续加强培训，激发广大团员青年的劳动热情和创造活力，不断提高业务水平，营造学创新、比管理、增效益的良好氛围，抓好降本增效常态化建设，为公司改革发展贡献力量。