为强化人才队伍建设，不断提升管理人员分析问题、解决问题的能力，明确角色定位、提高履职能力，为公司发展作出更大贡献，5月16日至20日，南方公司管理干部综合素质提升专题培训班（第二期）在西南交通大学峨眉山校区顺利举行。

开班仪式上，公司党委委员、副总经理董超作开班致辞并对全体学员提出三点要求：一是要提高认识、端正态度。保持良好的精神状态，充分把握学习机会，努力提高自身思想政治素质、理论水平和业务能力。二是要遵守纪律、注重形象。自觉维护国有企业干部自身形象，做好表率，发挥模范带头作用。三是要团结互助、共同提高。培训学习期间要搞好团结，互相帮助，把学习内容和实际工作紧密结合起来，相互交流、共同提高。

本次培训，主要采取课堂教学、现场教学、座谈交流和团体活动等形式，特邀一批优秀的主讲教师，从深入学习贯彻党的十九届六中全会精神、创新思维与创新管理、系统思维与问题解决力提升、战略思维与系统构建、民法典背景下企业领导干部管理风险防范、5G+智慧交通新趋势与应用实践等方面进行了专题培训。

通过此次培训，全体学员充实了知识、开阔了视野、增长了经验、拓宽了思路，着力提升了战略思维、系统思维、改革创新、经营管理和高效履职等能力和水平，为推进公司高质量发展奠定了坚实基础。